در روزهای اخیر ، به منظور افزایش مؤثر قابلیت های واکنش اضطراری کارکنان به حوادث ناگهانی گرمازدگی ، هوای با درجه حرارت بالا همچنان به ویرانی ادامه داده است. در شانزدهم آگوست ، چانگشو پلی استر یک دریل نجات اضطراری گرمازدگی با درجه حرارت بالا را در بخش ریسندگی ترتیب داد و یک "خالص محافظ" جامد برای تولید ایمنی تابستان قرار داد.
صبح روز 10 اوت ، رئیس و مدیر کل چنگ جیانلیانگ جلسه ایمنی برای کارگران برون سپاری و پرسنل نصب شرکت ما برگزار کرد. در این جلسه ، چنگ خطرات مرتبط با نصب تجهیزات نایلون و خطوط ضخیم شدن را در خط 4 خلاصه کرد و یک سری از الزامات واضح را به شرح زیر مطرح کرد:
در تاریخ 31 ژوئیه ، شرکت چانگشو پلی استر ، آموزشی ویبولیتین ، پرسنل مربوطه را برای شرکت در آموزش آنلاین در مورد تفسیر بندهای کلیدی سیاست های مدیریت محیط زیست استاندارد استاندارد شده توسط زباله های جامد صنعتی که توسط شرکت فناوری مهندسی محیط زیست Jiangsu ، Ltd. این آموزش با تمرکز بر تفسیر عمیق از اسناد سیاست برای مدیریت استاندارد زباله های جامد صنعتی عمومی ، ارائه مفصلی در دستورالعمل های کاربردی برای جمع آوری و استفاده از واحدهای دفع ، و توضیح سیستماتیک فرایند عملکرد سیستم مدیریت استان برای زباله های جامد صنعتی عمومی. این امر راهنمایی شدیدی را برای پرسنل مربوطه برای درک بهتر الزامات خط مشی و استاندارد سازی کار مدیریت روزانه فراهم می کند.
برای تعمیق فعالیت "ماه تولید ایمنی" ، Changshu Polyester فعالیت ارزیابی مدیریت "6S" را راه اندازی کرده است. در ماه ژوئن ، گروه رهبری ارزیابی شرکت سه بازرسی در مورد اجرای "6s" در دو واحد تجاری انجام داد. در تاریخ 30 ژوئن ، گروه رهبری ارزیابی جلسه ای را برای خلاصه و ارزیابی مدیریت در محل بر اساس نتایج بازرسی در محل ، همراه با محیط کار و سطح دشواری هر کارگاه برگزار کرد تا ضریب وزن ارزیابی را افزایش یا کاهش دهد.
این ژوئن 22 مین "ماه تولید ایمنی" در سراسر کشور است. برای یادگیری از تجربه و درس های تصادف آتش سوزی "6.24" در سال 1988 ، و برای تقویت مدیریت ایمنی در برابر آتش سوزی ، تقویت آگاهی کارکنان از ایمنی آتش سوزی و توانایی آنها در مقابله با آتش سوزی و ایجاد "فایروال" قوی برای شرکت. در تاریخ 24 ژوئن ، چانگشو پلی استر برای کارمندان جدید و یک مسابقه آتش نشانی برای کارمندان قدیمی یک دریل آتش سوزی ترتیب داد.
